6月，又是一年高校毕业季。面对竞争激烈、行业迭代加速的求职市场，不少应届生手持简历，在茫茫求职场中陷入徘徊。连日来，记者结合我市多场高校招聘会实况，特邀资深导师为在校大学生解析实用求职之道，为毕业生送上全方位就业锦囊。

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练实操：

夯实本领，高效应对求职

“90%应届生求职失败，不是能力不够，而是方法用错。”福州大学毕业生就业指导中心职业指导荣誉讲师俞承志聚焦简历、面试、避坑、渠道、offer选择五大核心，在一场民营企业专场招聘会现场，给予大学生实操指南。

俞承志从简历优化方面，给出具体建议：“写简历时，要摒弃‘流水账总结’，以解决问题为核心，用具体动作+问题+量化结果的公式包装，并控制在一张纸内精准表达，同时要精准匹配岗位、杜绝造假。”

企业最看重诚实正直、学习能力、情绪稳定、执行力等底层能力。俞承志说，应届生在面试中，需避免迟到、模糊表述、过度关注福利等扣分细节。在高频问题回答方面，同样要有技巧，自我介绍要注意分场景适配，譬如优点要用事例佐证、缺点讲究改进措施，职业规划突出稳定性与成长性。

他特别提醒，在求职中，需警惕虚假岗位、薪资套路、试用期陷阱、交钱骗局，通过企查查、脉脉等平台核查企业，投递渠道优先内推、校招、企业官网，别只看薪资，成长空间、平台、团队氛围、工作生活平衡更重要。“第一份工作，成长远胜于短期高薪。”俞承志说。

（节选）

福州日报：https://mag.fznews.com.cn/fzrb/2026/20260603/20260603_008/20260603_008_1.htm

福州新闻网：https://news.fznews.com.cn/fzyw/20260602/1qkJS96417.shtml

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