本报讯（记者刘云鹏）上周六，省委组织部、省公务员局赴北京举办专场招聘。根据统计，招聘会共接洽博士653人、硕士873人。有意思的是，除上升平台等因素之外，我省优质的空气也成了吸引北京人才的关键因素之一。

据福州大学人事处综合科长张友恭老师介绍，上周六在中国人民大学举办的“2013年福建省人才招聘会”专场活动上，福大准备的200多份材料一天之内就被前来接洽的硕博士抢光，现场火爆程度可见一斑。

“举办专场招聘针对性更强。”张老师介绍，以往赴外地招聘高层次人才时，需要面临北上广等地区企事业的激烈竞争，“人才很容易分散掉”。从反馈的情况来看，“福建专场”的招聘形式更容易高效地吸引人才，尤其是对福建籍、有回归故乡意愿的硕博士有更高的吸引力。“以往大约可以收到50多份简历”，张老师介绍，这个数字今年被轻松刷新，前期共收到近120份来自高层次人才的简历。

“学科平台、上升空间对高层次人才都有着很大的吸引力。”有意思的是，在本场招聘会上，我省优秀的环境质量也成了吸引人才的关键之一。张老师介绍，有部分福建籍的高层次人才反映他们无法很好地适应北京的气候、雾霾天气等。因此在学术考量之外，这些高层次人才更倾向于选择回到故乡。

福建海源自动化机械股份有限公司的高级顾问曾树培也参与了上周的招聘会。据介绍，他携带的百来份材料，同样被参会的学生一抢而光。“简历数上升到26份，其中博士占了5人。”曾树培介绍，往年受全国单位分散人才的影响，收到的简历数大约只有10份左右。

据省公务员局的统计，本次我省赴京的95家高校、科研院所和高新技术企业，共吸引了40多所北京高校、科研院所学生和部分社会人才参与应聘。招聘会期间，共接洽各类求职人才1676人，其中博士达653人，硕士达873人。达成初步意向的有891人，其中博士377人、硕士449人，达成合作项目10项。此外，还收到网络投递硕、博士简历190份。

人民网：http://fujian.people.com.cn/n/2013/1120/c181466-19954039.html

东南网：http://fjnews.fjsen.com/2013-11/19/content_12998678.htm

东快网：http://digi.dnkb.com.cn/dnkb/html/2013-11/20/content_292977.htm